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Ética
 
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LA PIRÁMIDE DE NECESIDADES DE MASLOW

Según Maslow, las necesidades humanas -que son el punto de referencia para el desarrollo social y personal y para la búsqueda del bienestar mutuo que persigue la Ética- se estructuran en niveles, de tal forma que hay que satisfacer las necesidades inferiores para que el individuo o el grupo se planteen pasar al estadio siguiente de necesidades, y suban un paso en su desarrollo. Forman por tanto una suerte de pirámide, y son, de abajo a arriba, las siguientes:

  • NECESIDADES FISIOLÓGICAS. Están orientadas a mantener la homeostasis que soporta la vida.  La alimentación, el descanso, la protección inmediata del cuerpo, la actividad y la eliminación de residuos son las más importantes.
  • NECESIDADES DE SEGURIDAD Y REASEGURAMIENTO. Cuando las necesidades fisiológicas están moderadamente satisfechas, entran en juego estas necesidades. Consisten en la búsqueda de seguridad, protección y estabilidad, incluso de estructura, de ciertos límites, de orden. En el plano de las carencias, se expresan a través de los miedos y ansiedades. Ejemplos de ellas son la necesidad de una casa segura, estabilidad laboral, seguridad en la vejez y la enfermedad, etc.
  • NECESIDADES DE AMOR Y DE PERTENENCIA. Cuando las necesidades fisiológicas y de seguridad se realizan, empiezan a entrar en escena las necesidades de amistad, de pareja, de descendencia, comunitarias y, en general, las relaciones afectivas. Si no se resuelven aparecen los miedos a la soledad y a las ansiedades sociales. En la vida normal estas necesidades se expresan en nuestro deseo de casarnos, tener hijos, atender a nuestras familias, ser parte de un grupo o una comunidad, elegir una profesión, etc.
  • NECESIDADES DE ESTIMA. El siguiente paso es la necesidad de autoestima, que Maslow dividió en dos niveles. El inferior es el respeto de los demás, la necesidad de estatus, fama, gloria, reconocimiento, atención, reputación, apreciación, dignidad e incluso dominio. La superior se refiere a la necesidad de desarrollar el respeto por uno mismo, en el que intervienen aspectos como la confianza que se merece, la sensación de propia competencia y logro, maestría, independencia y libertad. Si no se resuelven estas necesidades, aparecen los sentimientos de baja autoestima y los complejos de inferioridad.
  • AUTOR-REALIZACIÓN, MOTIVACIÓN DE CRECIMIENTO O NECESIDADES DE SER (B-needs, Being-needs al D-needs). Tienen que ver con la necesidad de desarrollar al máximo nuestras potencialidades. Gracias a ese esfuerzo, alcanzamos experiencias. Algunas características que definen a las personas autorrealizadas según Maslow son las siguientes:

A los primeros cuatro niveles, Maslow los llama necesidades de déficit o Necesidades-D, puesto que están gobernados por procesos homeostáticos. Estos es, si no tenemos demasiado de ellos, sentimos la necesidad. Pero si logramos lo que necesitamos al respecto, no sentimos nada y dejan de motivar.

Para él son necesidades vitales -son necesarias para mantener la salud- y tienen una fuerte base genética -las llama instintoides, esto es casi instintivas-. Se van resolviendo de forma evolutiva, conforme nos desarrollamos como personas y crecemos durante los primeros años de vida.

Sin embargo, en situaciones de crisis y pérdida, las necesidades vuelven y, en casos extremos, se convierten en el centro de nuestra vida en ese momento. Imaginemos una guerra en la que no hay alimentos o estamos en mitad de un bombardeo. Si los problemas se alargan en el tiempo, puede ocurrir que nos quedemos fijados en una necesidad sin poder salir de ella, desarrollando lo que los psicólogos denominan una neurosis. Si preguntamos a una persona cuáles son sus preocupaciones y su ideal de vida en el futuro podremos saber en qué nivel se encuentra.

Por el contrario, las necesidad de autorrealización no desaparecen al satisfacerlas, al contrario se desarrollan más.

Maslow intentó definir las cualidades de las personas que, a su juicio, habían alcanzado el estadio de necesidades más alto, a las que llamó personas autorrealizadas, y que enumeramos a continuación:

  • Están centradas en la realidad y en los problemas concretos.
  • Tienen una percepción diferente de los significados y los fines.
  • Tienen necesidad de privacidad.
  • Son independientes de la cultura y el entorno y resistentes a la enculturación.
  • Poseen valores democráticos y preocupación por el bien común y la Humanidad (Gemeinschaftsgefühl).
  • Son capaces de tener relaciones personales íntimas.
  • Poseen un gran sentido del humor no hostil.
  • Se aceptan a sí mismos y a los demás.
  • Se desenvuelven con espontaneidad y simplicidad, y fsu punto de vista es fresco y personal.
  • Son creativos.
  • Viven con mayor intensidad las experiencias.

LOS VALORES B DE MASLOW

A continuación presentamos como guía de valores la propuesta por el psicólogo y filósofo americano Abraham Maslow. La idea es que te sirva como punto de partida para la discusión y el trabajo personal. Obviamente, un punto de partida alternativo es empezar por tus propias fuentes: personas y libros que constituyen una referencia para ti.

  • Totalidad: unidad, integración, tendencia a la individualidad, interconexión, simplicidad, organización, estructura, superación de los contrarios, orden.
  • Perfección: necesidad, corrección, justicia, sentido de la oportunidad, inevitabilidad, adecuación, completitud, sentido del deber.
  • Cierre: final, finalidad, justicia, "está terminado", completitud, finis y telos, destino, hado.
  • Justicia: juego limpio, estructuración, legalidad, deber-ser.
  • Vitalidad: proceso, no podredumbre, espontaneidad, auto-regulación, funcionamiento pleno.
  • Riqueza: diferenciación, complejidad, variedad.
  • Simplicidad: honestidad, desnudez, esencialismo; estructura abstracta, esencial y esquelética.
  • Belleza: corrección, forma, vitalidad, simplicidad, riqueza, completitud, perfección, cierre, singularidad, honestidad.
  • Bondad: rectitud, deseabilidad, corrección, justicia, benevolencia, honestidad.
  • Singularidad: idiosincrasia, individualidad, incomparabilidad, novedad.
  • Señorío: facilidad, ausencia de tensión, esfuerzo o dificultad, gracia, desempeño perfecto y bello.
  • Juguetonería: alegría, gozo, diversión, regocijo, humor, exhuberancia, relajación.
  • Verdad: honestidad, realidad, desnudez, simplicidad, riqueza, sentido del deber; puro, limpia y sin adulterar; completitud, esencialidad.
  • Autosuficiencia: autonomía, independencia, no necesitar a alguien más para ser uno mismo, autodeterminación, transcendencia del entorno, separación, vivir según las propias leyes.

LOS VALORES FUNDAMENTALES EN LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA. Derechos Fundamentales.

Derechos fundamentales en la Constitución española


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